Der Fachkräftemangel erreicht mittlerweile auch die Hotellerie. Die Folgen: Viele Hotels müssen ihren Service einschränken, verärgerte Gäste und nachlassende Qualität. Nicht bei den Riepe Privathotels.
Unsere Aufgabe, als Digital Recruiting Agentur, war es, an 5 Standorten im Ruhrgebiet dem Fachkräftemangel ein Ende zu setzen und die Hotels nicht nur für Gäste sondern, auch für potenzielle Kandidaten sichtbar zu machen.